○個人情報の保護に関する法律施行規程第22条第1項に規定する保有個人情報等

令和5年3月31日

京都府人事委員会告示第92号

個人情報の保護に関する法律施行細則(京都府人事委員会規則17―2)第22条第1項に規定する保有個人情報、その提供の方法等を次のとおり定め、令和5年4月1日から施行する。

口頭により提供することができる保有個人情報

提供の方法

提供する期間

提供する場所

提供する保有個人情報の内容

提供する保有個人情報の種類

職員(一類)採用試験

順位及び総合得点

閲覧

合格発表の日から起算して1箇月間(第1次試験の合格者に係るものは、最終合格発表の日から1箇月間)

京都府人事委員会事務局総務任用課

職員(二類)採用試験

公立学校職員採用試験

職員(警察事務)採用試験

障害者(身体・精神)を対象とした職員採用選考試験

総合ランク(第1次試験の結果については、不合格者に係るものに限る。)

閲覧

合格発表の日から起算して1箇月間

京都府人事委員会事務局総務任用課

会計年度任用職員採用選考試験

総合ランク

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合格発表の日から起算して1箇月間

京都府人事委員会事務局総務任用課

(令和6年人委告示第100号)

この告示は、令和6年12月2日から施行する。

個人情報の保護に関する法律施行規程第22条第1項に規定する保有個人情報等

令和5年3月31日 人事委員会告示第92号

(令和6年12月2日施行)

体系情報
第1編 規/第20章 人事委員会
沿革情報
令和5年3月31日 人事委員会告示第92号
令和6年11月29日 人事委員会告示第100号